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El presente trabajo tiene por objeto intentar ofrecer un estudio deconjunto sobre la demanda laboral que aborde las principalescuestiones que ésta suscita, desde el punto de vista dogmático ytambién procedimental. Se va a limitar, sin embargo, a la demanda queinicia el proceso declarativo ordinario, no sólo porque sus reglas son generalmente aplicables a las propias de las distintas modalidadesprocesales (sin perjuicio de las especialidades legales), sino también porque tal acotación puede ayudar al necesario rigor que el tema deinvestigación merece. Así, el Capítulo primero analiza, el conceptotécnico-jurídico de demanda, en general, y su aplicación práctica,contrastando las particularidades propias de las diversas regulaciones procedimentales previstas en los distintos órdenes jurisdiccionales.Se estudian también las características propias de la demanda laboral(ordinaria), tanto las comunes, como las particulares o propias deaquélla, exigidas por las especiales características del proceso queinicia. El Capítulo segundo, por su parte, se ocupa del estudioanalítico de todas las exigencias legales a través de las cuales seconforma el escrito de demanda que inicia el proceso laboraldeclarativo ordinario, así como la trascendencia de aquéllos. Sedistingue entre requisitos de contenido y de forma y, dentro de losprimeros, a su vez, entre los de carácter esencial (que integran elcontenido mínimo de la demanda) y no esencial, es decir aquellos otros contenidos cuya omisión no impide calificar a la demanda como tal(aunque sean de obligada inclusión en la misma). En fin, el estudio se cierra con la exposición de las conclusiones que ha sido posibleextraer en relación con la materia tratada.