Над 4 милиона заглавия на английски и други езици! Открийте новата си история още днес! Безплатна доставка за поръчки над 69.99€

Проверка на състоянието на поръчката

Станете част от общност от любители на книгите от цял свят и получавате много предимства. Създай на безплатен акаунт

Безплатна доставка със Еконт над 69.99 €

Куриер Speedy 3.49 € Пункт на Speedy 3.49 € ЕКОНТ 3.99 € Еконтомат/Офис на Еконт 3.99 € Ekont Box 3.99 € Sameday 3.99 € Sameday box 3.99 € Box Now 3.99 €

Контакт

Как се пазарува?

Помощ

Моят акаунт

▸ Празна :-(

Plans en contributions définies à taux minimum garanti sous IAS19

Name: Plans en contributions définies à taux minimum garanti sous IAS19
Brand: Éditions universitaires européennes
SKU: 07171611
Price: 37.7 EUR
Availability: InStock
Author: Bruno Guelle
ISBN: 9783841731593

Bruno Guelle

Език

Френски език

Книга С меки корици

Код Либристо: 07171611

Издателство Éditions universitaires européennes, ноември 2013

Dans beaucoup de pays, les plans en contributions définies ou les plans cash-balance du second pilie... Цялото описание

Код Либристо: 07171611

91 b

37.70 €

73.74 лв

Външен склад Изпращаме след 5-8 дни

До 30 дни за връщане на стоки

Клиентите са закупили също

Ringtail Rascals Vivian Bevins

С меки корици

14.61 € 28.58 лв

Křížová cesta za vnitřní uzdravení Petr Karas

С меки корици

2.37 € 4.64 лв

Зверь Аллен Селина

С твърди корици

19.42 € 37.98 лв

Rosenberg's Molecular and Genetic Basis of Neurological and Psychiatric Disease, Seventh Edition Roger N. Rosenberg

С твърди корици

198.57 € 388.36 лв

Der Fernbus-Simulator. PlayStation PS5

Blu-ray

46.85 € 91.63 лв

Árboles con historia Casal Pita

С меки корици

41.89 € 81.93 лв

Rozhovory se sériovými vrahy Christopher Berry-Dee

С твърди корици

19.16 € 37.47 лв

XXX Russian-Polish-Slovak Seminar Theoretical Foundation of Civil Engineering (RSP 2021) Pavel Akimov

С меки корици

302.55 € 591.74 лв

Journal of the Florida Medical Association; 12, (1925-1926) Florida Medical Association

С меки корици

25.93 € 50.71 лв

Life of Mary As Seen By the Mystics Raphael Brown

С меки корици

10.84 € 21.21 лв

In Between: A rock and a Hard Place Tessa Greenaway

С твърди корици

26.24 € 51.32 лв

Tao Yuanming and Manuscript Culture Xiaofei Tian

С меки корици

39.77 € 77.79 лв

Very Hungry Caterpillar's Christmas Eve Eric Carle

Дипляна

8.47 € 16.56 лв

Praying the Ten Commandments: Mercy Triumphs Over Judgment Cleddie Keith

С меки корици

16.63 € 32.52 лв

Brought to Bay. [A Novel.] H D E Forbes

С меки корици

17.09 € 33.43 лв

Stone Henge. a Poem, Inscribed to Edward Jerningham, Esq. See Notes Multiple Contributors

С меки корици

12.65 € 24.74 лв

Xenophon Memorabilia John Marshall

С меки корици

26.70 € 52.22 лв

I Always Want to Be Where I'm Not Wes Crenshaw

С твърди корици

25.00 € 48.89 лв

Spoken Cabala Jason C. Lotterhand

С меки корици

22.36 € 43.74 лв

Hitchhiker in the Corner Office Orrick Nepomuceno

С меки корици

11.31 € 22.12 лв

The Auger spectra recognition and modeling Besnik Poniku

С меки корици

46.28 € 90.52 лв

Reading and Writing Ability in Descriptive & Argumentative Discourse Mohammed Larouz

С меки корици

83.94 € 164.17 лв

Dans beaucoup de pays, les plans en contributions définies ou les plans cash-balance du second pilier sont soumis à des contraintes légales. En effet, dans un but de protection des employés, une garantie de rendement minimale est introduite afin que les employés ne subissent pas l'effet de mauvais investissements réalisés par l'employeur. C'est notamment le cas en Belgique où les employeurs doivent garantir un rendement minimum de 3,25% l'an sur les cotisations patronales et de 3,75% l'an sur les cotisations personnelles. Il se pose alors la question de la comptabilisation de cette garantie de rendement de ces plans en contributions définies et en cash-balance. De même, il se pose la question de la valorisation de cette garantie de rendement. Cet ouvrage a pour ambition de proposer une méthode de valorisation et de comptabilisation de la garantie de rendement minimum imposée par la loi belge aux employeurs.