Над 4 милиона заглавия на английски и други езици! Открийте новата си история още днес! Безплатна доставка за поръчки над 69.99€

Проверка на състоянието на поръчката

Станете част от общност от любители на книгите от цял свят и получавате много предимства. Създай на безплатен акаунт

Безплатна доставка със Еконт над 69.99 €

Куриер Speedy 3.49 € Пункт на Speedy 3.49 € ЕКОНТ 3.99 € Еконтомат/Офис на Еконт 3.99 € Ekont Box 3.99 € Sameday 3.99 € Sameday box 3.99 € Box Now 3.99 €

Контакт

Как се пазарува?

Помощ

Моят акаунт

▸ Празна :-(

Working Across Generations - Defining the Future of Nonprofit Leadership

Name: Working Across Generations - Defining the Future of Nonprofit Leadership
Brand: John Wiley & Sons Inc
SKU: 04882035
Price: 29.77 EUR
Availability: InStock
Author: Frances Kunreuther
ISBN: 9780470195482

Frances Kunreuther

Helen Kim

Robby Rodriguez

Език

Английски език

Книга С твърди корици

Код Либристо: 04882035

Издателство John Wiley & Sons Inc, ноември 2008

The authors provide a range of ideas on how to approach generational shifts in leadership so that th... Цялото описание

Код Либристо: 04882035

72 b

29.77 €

58.23 лв

Външен склад Изпращаме след 9-15 дни

30 дни за връщане на стоката

Клиентите са закупили също

Der Mechaniker Umbrella Brothers

С меки корици

12.89 € 25.21 лв

MERCADO O DEMOCRACIA ORTIZ DE ZARATE

С меки корици

24.59 € 48.10 лв

Die Hyperostosen Des Schadels Inasaburo Naito

С меки корици

55.98 € 109.48 лв

MAINZER NARRHALLA-MARSCH CARL ZULEHNER Печатни материали

Ноти

5.43 € 10.62 лв

Oskar unter Verdacht. Begleitmaterial / Neuausgabe Andrea Schmid

С меки корици

18.02 € 35.24 лв

Słownik terminologiczny sztuk pięknych Opracowanie zbiorowe

С меки корици

25.63 € 50.13 лв

The Bible (Exodus) / Biblia (Księga Wyjścia) Tranzlaty

С меки корици

15.58 € 30.48 лв

Strafvollzugspädagogik: von der Ausgrenzung zur sozialen Wiedereingliederung Carles Perea Rodríguez

С меки корици

41.53 € 81.22 лв

The authors provide a range of ideas on how to approach generational shifts in leadership so that the contributions of long-time leaders are valued, new and younger leaders' talent is recognized, and groups are better prepared to work across generational divides. Giving context to these differences, they explore the current assumptions about the upcoming transition between generations in the social sector; introduce new ideas or frames for thinking about generational leadership change; and examine how this change poses individual, organizational, and systemic challenges for those in the social sector. In addition, they provide numerous examples and practical exercises to show how to address these issues. The book concludes with critical advice on how to communicate across generations and key recommendations for future research and action.